法国央行行长弗朗索瓦·维勒鲁瓦·德加洛意外宣布提前卸任

法国央行（Banque de France）行长弗朗索瓦·维勒鲁瓦·德加洛（François Villeroy de Galhau）于本周一下午意外宣布，他将在6月初提前一年结束其第二个任期并卸任。据《回声报》（Les Echos）报道，这位67岁的行长已致信央行员工通报了这一决定。

尽管该报称，位于巴黎图卢兹酒店的央行大楼走廊里数周来一直流传着其可能提前退休的传言，但官方确认仍令该机构感到意外。根据媒体报道，维勒鲁瓦已于1月29日将其决定告知总统埃马纽埃尔·马克龙（Emmanuel Macron），次日也告知了当时的经济部长罗兰·莱斯库尔（Roland Lescure）。此次宣布时机经过深思熟虑：将在央行2028年战略计划最终确定后进行交接。

维勒鲁瓦·德加洛解释其决定是为了接任Fondation Apprentis d'Auteuil基金会主席一职。这个受天主教启发的组织致力于帮助处境不利的年轻人，是法国主要的儿童保护与教育机构之一，拥有约8000名员工，在430个机构中支持4万名青年。现任主席让-马克·索韦（Jean-Marc Sauvé）——法国国务委员会前副主席——将于6月离任。行长本人将其新任务理解为一项自愿承担的工作，是“为公共利益的进一步服务”。他在信中写道：“在近十一年后，我感到我已完成了使命的核心部分，现在是移交责任的适当时机。”

在过去的几周里，他已经接触了多家机构，表明他的参与将不仅仅是形式上的。

他强调了其行长任期内的成就，包括组织内女性比例的提高，以及法国央行通过其可持续发展承诺，在G20国家中成为“最绿色”的中央银行。在创新方面，他在辞职信中提到了数字欧元项目，法国央行在欧洲中央银行（ECB）框架内发挥了积极作用。他还将机构公信力的增强列为自己的功绩之一：据他称，十年间，公众对该机构的信任度从50%上升至69%。

然而，他对为适应现金使用减少而进行的组织转型则谈论得更为谨慎。该转型在2015年至2022年间导致超过25%的人员裁减和超过3000个工作岗位的消失，引发了不小的内部紧张。

他的离任也意味着他将辞去在欧洲中央银行（ECB）管理委员会中的职务。在过去十年中，他一直是决定货币政策方向辩论中的常客。正如《回声报》所指出的，他代表的是一种超越“鹰派”与“鸽派”经典分野的务实态度，试图在强调财政正统与优先考虑经济刺激的立场之间保持平衡。在他的告别信中，他写道：“对抗通胀的斗争已经胜利告终，尽管国际不确定性仍然显著，但欧洲中央银行的货币政策处于有利位置。”

欧洲中央银行行长克里斯蒂娜·拉加德（Christine Lagarde）在一封私人信件中赞扬了他的“现实主义精神和强烈的欧洲信念”，以及他为法国和欧洲共同利益服务的超过十年的贡献。

继任问题已经引发了法国政治和金融圈的关注。目前提及的两位可能继任者是：

• 伯努瓦·克雷（Benoît Coeuré），现任法国竞争管理局负责人，此前曾担任欧洲中央银行执行委员会成员八年，并在2015年已竞逐过法国央行行长职位。
• 埃马纽埃尔·穆兰（Emmanuel Moulin），爱丽舍宫秘书长，前国库总干事及总统顾问。对于他，可能会出现政治时机问题：对埃马纽埃尔·马克龙而言，在年初失去这样一位关键人物可能很棘手，而且该任命还需经过国民议会和参议院的审查。

此次辞职也决定了一个重要的权力问题：法国央行的下一任领导者仍将由埃马纽埃尔·马克龙任命，而非在2027年总统选举后上任的继任者。这一决定可能影响法国央行与欧洲中央银行未来的力量对比，特别是考虑到2027年随着克里斯蒂娜·拉加德的预期离任，欧洲中央银行执行委员会也将出现一个空缺。